Компания "Капитал Кадры" предлагает методичку по ведению воинского учета в компании
С 01 октября 2023 года значительно повышены штрафы, а также введены новые за нарушения в области воинского учета. Многие компании впервые сталкиваются с этой обязанностью и, не имея в своем штате специалистов, вынуждены самостоятельно осваивать эту сферу. При этом вести воинский учет может только оформленный в штат сотрудник, т.е. снять с компании ответственность и передать эту функцию на аутсорсинг в стороннюю организацию нельзя. Чтобы помочь нашим клиентам разобраться во всех нюансах, мы предлагаем разработанную нами подробную методичку, благодаря которой, вы сможете самостоятельно настроить ведение воинского учета в своей компании. А если у вас возникнут вопросы, вы всегда можете обратиться к нам за консультацией.
Источник фото: ru.freepik.com
|
15000 руб. 1000 руб. 3000 руб. 5000 руб. от 10000 руб. |
Стоимость методички Стоимость обновления методички в случае изменений в законодательстве Устная консультация по ВУ Письменная консультация по ВУ Письменная консультация по ВУ, с предоставлением образцов документов (Цены указаны без НДС) |
Кадровое агентство стремится удовлетворить запросы обеих сторон – найти соискателям работу, соответствующую навыкам, а для компании – предложить знающего специалиста.
Подготовим к собеседованию так, чтобы вы чувствовали себя уверенно и с высокой вероятностью получили заветную должность.
Кадровое агентство «Капитал Кадры» — надежный посредник, который организует продуктивное и взаимовыгодное сотрудничество между работодателями и персоналом. Географический охват деятельности включает Санкт-Петербург, Ленинградскую область, Москву и Московскую область.
Нашими услугами по подбору персонала активно пользуются компании, которые привлекают к работе иностранных сотрудников и временный персонал. Это производственные предприятия, складские хозяйства и другие организации с выраженной сезонной деятельностью, при которой нецелесообразно содержание постоянного большого штата. Частные клиенты, которые сотрудничают с нашим рекрутинговым агентством, — это в основном граждане из стран СНГ в возрасте от 18 лет, находящиеся на территории РФ.
Когда ко мне пришло понимание, что я могу считать себя действительно профессионалом в сфере кадрового рекрутинга, я решилась на открытие своего агентства. Конечно, любое дело начинать не просто, но когда это дело - твое призвание, когда тебе интересно то, что ты делаешь и понимаешь, что хочешь развиваться в этом направлении... нет, легче не становится, но сил справляться с преградами на пути появляется больше.
С Уважением,
Генеральный директор ООО «КАПИТАЛ КАДРЫ»
предоставляемые нами иностранные работники имеют все необходимые разрешительные документы и право на работу в РФ
проверка документов кандидатов до выхода на производство, контроль корректности оформления персонала
мы берём на себя миграционное сопровождение, кадровое оформление и налоговые обязательства в рамках заключённого договора
мы обеспечиваем полную открытость всех начислений, выплат заработной платы и обязательных перечислений в бюджет
при подключении к зарплатному проекту выплаты сотрудникам производятся строго в согласованный день
мы бесплатно заменяем подобранного сотрудника в течение 60 дней, если он не подошёл по согласованным требованиям
мы гарантируем защиту персональных данных наших клиентов и сотрудников в соответствии с требованиями законодательства
подбираем персонал под задачи клиента и закрываем вакансии в согласованные сроки
берём на себя подбор, согласование, вывод и сопровождение персонала под ключ. Сотрудники предоставляются на производство по договору (предоставления персонала) с ЧАЗ и оформляются в штате нашей организации
