Капитал Кадры. Подбор персонала. Капитал Кадры. Подбор персонала.
Посмотреть на карте
Пн-Пт: 9.00-18.00 Обратный звонок


Кадровый подбор

Специалисты «Капитал Кадры» проводят подбор персонала для всех организаций, действующих на территории Ленобласти.

Стоимость Комментарий
50% от ежемесячного дохода но не менее 25 000 руб за 1 трудоустроенного работника

Мы найдем рядовых рабочих, узкоспециализированных специалистов, менеджеров и управленцев. Работаем с местными и иностранными компаниями, ищем нужных работников за рубежом.

Подбор персонала Кадровый подбор Услуги рекрутинга

Рекрутинг от агентства «Капитал Кадры»

Выполняем массовое и единичное рекрутирование работников, соответствующих вашим требованиям.

Заключите договор с нашей компанией, если вы цените в партнерах:

  • профессионализм в своей сфере интересов;
  • адекватную политику цен, которые зависят от требований к компетентности и оговариваются отдельно в конкретном случае;
  • возможность использовать ресурсы легальных трудовых мигрантов. Давно подбираем персонал среди этой категории работников и легализуем их труд;
  • отлаженную работу службы поддержки. Подробно консультируем по вопросам, находящимся в сфере нашей компетенции.

Базовая стоимость услуг — 50% от месячного дохода сотрудника, но не менее 25 тыс. рублей за работника, найденного в ваш штат.

При рекрутинге узкопрофильных кадров расценки оговариваются отдельно и зависят от требований и сложности нахождения потенциальных рекрутов, полностью им соответствующих.

Услуга подбора персонала

Наша цель — максимально эффективно решить задачи, поставленные клиентом. Этого удается достичь благодаря:

  • многолетнему опыту работы;
  • высокой квалификации и разносторонней компетенции сотрудников;
  • использованию закрытых баз резюме.

Во время поиска подходящего специалиста проводятся:

  • тщательный анализ рынка труда;
  • изучение сведений о соискателях из Санкт-Петербурга и других регионов страны;
  • отбор нескольких наиболее подходящих вариантов;
  • окончательный выбор претендента на вакансию на основе полученной информации.

Перед тем как начать работу, проводится беседа с клиентом, чтобы узнать, каких целей он хочет достичь. К каждой встрече идет индивидуальная подготовка.

Все специалисты имеют большой практический опыт поиска сотрудников, хорошо знают трудовое и налоговое законодательство, психологию. Это обеспечивает максимальную эффективность работы по подбору персонала.

Вознаграждение переводится только после того, как кандидат пройдет испытательный срок. За годы работы 96 % наших заказчиков стали постоянными клиентами компании и возвращаются для поиска персонала вновь.

С каждым, кто к нам обратился, заключается договор. Это гарантирует добросовестность работы и качество ее результата.

ВКонтакт Facebook Twitter Livejournal Mail.Ru
Оставить заявку

*
*
* - обязательные поля
или
свяжитесь с нами по телефонам
8 (812) 386-51-83
8 (812) 922-49-33
^ Наверх