Помощь в получении РВП в Российской Федерации от "Капитал Кадры"
Помощь в получении РВП в Российской Федерации от "Капитал Кадры"
Разрешение на временное проживание (РВП) — это документ, который позволяет иностранному гражданину легально проживать и работать в России в течение 3 лет на территории того региона, где было выдано РВП.
Компания «Капитал Кадры» оказывает помощь в получении РВП для физических лиц: консультирует по основаниям, проверяет документы и сопровождает клиента на этапах подготовки и подачи документов в ОВМ МВД РФ.
Если вы хотите получить РВП в России иностранцу, но не уверены, есть ли у вас основания, какие документы нужны и как правильно подготовиться к подаче, начните с первичной консультации.
| 5 000 руб. | Первичная консультация на предмет возможности получения РВП в РФ |
| 60 000 руб. | Юридическая помощь для оформления РВП |
*Цены указаны без НДС
Оформление разрешение на временное проживание (РВП) целесообразно, если иностранный гражданин планирует жить, работать или развивать бизнес в России на законных основаниях.
Разрешение на временное проживание может быть актуально в следующих ситуациях:
Юридическая помощь в получении разрешение на временное проживание (РВП) включает:
Срок рассмотрения заявления обычно составляет от 2 до 4 месяцев в зависимости от ситуации клиента, основания подачи и работы уполномоченных органов.
Кадровое агентство «Капитал Кадры» — надежный посредник, который организует продуктивное и взаимовыгодное сотрудничество между работодателями и персоналом. Географический охват деятельности включает Санкт-Петербург, Ленинградскую область, Москву и Московскую область.
Нашими услугами по подбору персонала активно пользуются компании, которые привлекают к работе иностранных сотрудников и временный персонал. Это производственные предприятия, складские хозяйства и другие организации с выраженной сезонной деятельностью, при которой нецелесообразно содержание постоянного большого штата. Частные клиенты, которые сотрудничают с нашим рекрутинговым агентством, — это в основном граждане из стран СНГ в возрасте от 18 лет, находящиеся на территории РФ.
Когда ко мне пришло понимание, что я могу считать себя действительно профессионалом в сфере кадрового рекрутинга, я решилась на открытие своего агентства. Конечно, любое дело начинать не просто, но когда это дело - твое призвание, когда тебе интересно то, что ты делаешь и понимаешь, что хочешь развиваться в этом направлении... нет, легче не становится, но сил справляться с преградами на пути появляется больше.
С Уважением,
Генеральный директор ООО «КАПИТАЛ КАДРЫ»
предоставляемые нами иностранные работники имеют все необходимые разрешительные документы и право на работу в РФ
проверка документов кандидатов до выхода на производство, контроль корректности оформления персонала
мы берём на себя миграционное сопровождение, кадровое оформление и налоговые обязательства в рамках заключённого договора
мы обеспечиваем полную открытость всех начислений, выплат заработной платы и обязательных перечислений в бюджет
при подключении к зарплатному проекту выплаты сотрудникам производятся строго в согласованный день
мы бесплатно заменяем подобранного сотрудника в течение 60 дней, если он не подошёл по согласованным требованиям
мы гарантируем защиту персональных данных наших клиентов и сотрудников в соответствии с требованиями законодательства
подбираем персонал под задачи клиента и закрываем вакансии в согласованные сроки
берём на себя подбор, согласование, вывод и сопровождение персонала под ключ. Сотрудники предоставляются на производство по договору (предоставления персонала) с ЧАЗ и оформляются в штате нашей организации
Да, в отдельных случаях это возможно. Наличие оснований определяется индивидуально: по семейным обстоятельствам, статусу, образованию и другим условиям.